top of page
rond jaune.gif

Directeur de Département H/F

Boulogne-Billancourt
5678e613f65dcb80ea0f441bb392f45d.gif

Expert de la gestion de projets et du développement commercial, vous aimez la complexité pour la simplifier, vos équipes pour les accompagner et votre agilité reconnue est déjà quasi-légendaire : vous êtes le Mr Fantastic que nous recherchons !

L'entreprise, leader de l'ingénierie du support client, est le partenaire de référence d'acteurs des secteurs de l'aéronautique et de l'énergie comme de l'industrie automobile et ferroviaire.

Elle accompagne ses clients sur l’ensemble des processus du cycle de vie de systèmes complexes : services documentaires et formations techniques, support aux opérations (optimisation de la production et de la maintenance) et mise en place de formations spécialisées.

Directement rattaché au Directeur Opérationnel, le Directeur de Département a charge de la stratégie et du développement commercial du groupe via la gestion opérationnelle de plusieurs Responsables d'agence, avec des interventions susceptibles d'évoluer selon les contraintes clients et les priorités de la société.

Vos missions :

  • Responsabilité de l'ensemble des activités de votre département en termes d'encadrement, de gestion et de développement commercial (périmètre France avec des interventions potentielles en Espagne et Inde).

  • Participation à la conception et à la validation des offres.

  • Garant des standards de gestion des projets au sein de vos équipes (périmètre >150 personnes).

  • En charge de la relation commerciale avec les clients une fois les contrats remportés.

  • Rôle de Key Account Manager avec certains comptes client.

 

Votre profil :

  • Expérience confirmée dans la direction de Business units.

  • Forte expérience en management de multiples projets et expertise en matière de gestion et d'organisation.

  • Bonne connaissance de l'accompagnement et du développement opérationnel des activités de clients dans un contexte industriel.

  • Profil international.

  • Faculté à travailler en équipe.

  • Charisme, force de conviction et capacité à motiver indispensables. 

  • Humilité et honnêteté.

  • Esprit entrepreneurial affirmé.

 

Hop ! On allonge le bras et on postule.

OpussumTorch
InvisibleOpossum
OpossumFantastic.gif
BenOpossum
courriel.png
bottom of page